Responsable d'activités

  • lieu:2000 Châtelet
  • catégorie d'emploi:logistique
  • Type de contrat:emploi fixe
  • régime de travail:à temps plein
  • expérience de travail:6-9 années
  • Dernière actualisation:
    16/05/2022 14:32

Description de fonction

Sous l’autorité hiérarchique du responsable du site de Châtelet, vos tâches seront les suivantes :

• Organiser et veiller à la bonne exécution des travaux son périmètre tout en respectant et en faisant respecter la politique de management de l’entreprise

• Réaliser les prestations sur son périmètre en respectant le budget qui lui est alloué

• Demander et mettre en œuvre des moyens nécessaires pour garantir l’intégrité physique du personnel sous sa responsabilité

• Mettre en œuvre des moyens adéquats pour délivrer au client un service de qualité

• Surveiller l’activité pour en diminuer au maximum les impacts sur l’environnement

• Être force de proposition pour développer l’activité afin de maintenir un niveau de compétitivité élevé.


Le chef de chantier est responsable de toute l’activité opérationnelle sur le périmètre dont il a la charge et donc du respect des exigences du système de management, notamment en ce qui concerne :


- le respect des exigences et des attentes du client

- l’écoute du client et la communication des besoins et exigences client

- l’amélioration continue des performances de production

- les processus de réalisation

- assurer que l’ensemble des activités soit en permanence dans les conditions idéales de fonctionnement

- la sélection et de l’évaluation de ses fournisseurs spécifiques

- le contrôle de la planification du personnel

- établissement des besoins en personnel et évaluation du personnel actif

- le respect des règlementations applicables


Pour réaliser cet objectif, il doit également :


- Appliquer et faire appliquer l’ensemble des règles de sécurité.

- Appliquer et faire appliquer les mesures contenues dans les Consignes spécifiques.

- Représenter la direction du site et assurer l’interface avec le client lors des réunions de coordination organisées. Alerter la direction / le site manager lorsque cela s’avère nécessaire

- Réaliser les réunions d’ouverture de chantier et les plans de prévention avec le Client et les sous-traitants.

- Demander / fournir les ressources nécessaires pour la mise en œuvre les actions correctrices et d’améliorations demandées et assurer leur réalisation et efficacité.

- Soumettre les nouveaux embauchés à la formation aux postes de travail et en contrôler le bon déroulement.

- Désigner le parrain ou référent pour l’accompagnement des formations aux postes de travail.

- Réaliser les inspections et observations QHSSE de ses activités conformément aux objectifs fixés.

- Vérifier le respect du port des EPI.

- S’assurer que les contrôles périodiques obligatoires, interne ou par un organisme agréé sont réalisés dans les délais.

- Proposer des sujets de communication en concertation avec le S.I.P.P.T. et le site manager

- Animer les quarts d’heure sécurité pour son équipe et après du personnel

- Dispenser le programme d’accueil en coordination avec le site manager.

- Assurer que le personnel affecté aux différents postes de travail est formé et habilité.

- Etablit les besoins et à la planification des formations avec le service RH et le SIPPT et met le personnel à disposition lorsque ces formations sont planifiées

- Vérifier le marquage des équipements.

- Approuver les bons de commande qui rentrent dans le cadre de son périmètre.

- Signaler les opérations / situations dangereuses dont la solution sort du cadre de ses compétences.

- Mettre en œuvre des mesures de prévention édictées après rapport d’inspection.

- Analyse méthodique des procédés en vue d’améliorations.

- Participer aux analyses des incidents de toutes natures

- Assurer la promotion et met tout en œuvre pour garantir le déploiement du responsable qualité et amélioration continue sur son périmètre et en soutien du site manager :

• Analyser et interpréter les indicateurs de production et donner des instructions afin d’organiser le travail en conséquence

• Alimenter et suivre les tableaux de bord

• Réaliser les missions demandées

• Traiter et remonter les informations et les remarques du client en coordination avec sa hiérarchie

• Participe aux réunions quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles de son périmètre

• Représenter la société auprès des clients et des fournisseurs

• Responsable de la gestion de son périmètre sur le plan humain, matériel et financier

• Responsable de la gestion des intérimaires sur son périmètre (commande, motifs, carence, etc.)

• Contrôler les cheklist engins et installations et supporter la maintenance dans la planification et réalisation des actions de maintenance corrective et préventive.

• Valider les rapports de poste et réalise les grilles de pointage


Description de l'entreprise

Le groupe RH français Synergie compte 600 bureaux dans 15 pays différents. S&You est une division spécialisée dans le recrutement, la sélection et la recherche par approche directe de profils cadres ou expérimentés.µ

Evoluant depuis 170 ans, notre client est le premier fournisseur de services de traitement des matériaux et de services environnementaux pour les industries mondiales de l'acier et des métaux.

Afin de soutenir ses équipes de Châtelet, nous sommes à la recherche d'un.e. Responsable d'activités.

Votre profil

• Vous possédez un diplôme technique ou une expérience professionnelle concluante dans la gestion de chantiers (industrie lourde)

• Vous êtes un excellent communicateur et vous avez une certaine aisance relationnelle

• Vous maitrisez les outils informatiques Office usuels

• Vous êtes autonome, assertif et rigoureux

• Vous aimez le travail de terrain et vous êtes passionné par le secteur industriel et la technique


Notre offre

Une fonction clé dans le secteur de l'acier, qui offre de réelles possibilités d’évolution à la mesure de vos compétences ;

Un package attractif aligné à vos compétences ;

Un temps plein de jour du lundi au vendredi avec une permanence téléphonique un weekend par mois.

Spécialisé dans le recrutement et la recherche d’experts et de cadres, S&you, une division de Synergie Belgium, met à disposition des méthodes et des outils de sélection adaptés aux demandes des candidats et des entreprises.

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